Верховный суд обязал работодателей выплачивать компенсации при увольнении

Украинских работодателей обязали выплачивать работникам компенсации за несвоевременную выплату зарплат при увольнении.

Верховный суд вынес решение, согласно которому компания обязана в день увольнения выдать работнику его трудовую книжку и зарплату в полном объеме со всеми компенсационными выплатами, обусловленными в трудовом соглашении.

«Все деньги должны выдать сразу. За каждый день просрочки компания, согласно решению ВСУ, обязана выплатить дополнительную компенсацию. При этом, неважно, работает человек фактически или нет, компенсацию все равно начислят», - пояснил «Вестям» старший партнер адвокатской компании«Кравец и Партнеры»Ростислав Кравец.

Если компания отказывается платить, юристы советуют смело обращаться суд. Верховный суд Украины своим решением обязал суды низших инстанций становиться на сторону работников, а не работодателей.

Відгуки та коментарі

Написати відгук
Написати коментар

Відгук - це думка або оцінка людей, які бажають передати досвід або враження іншим користувачам нашого сайту з обов'язковою аргументацією залишеного відгука. Ваш відгук допоможе багатьом прийняти правильне рішення Коментарі призначені для спілкування та обговорення, а також для роз'яснення питань, що цікавлять

Не дозволяється: використання ненормативної лексики, погроз або образ; безпосереднє порівняння з іншими конкуруючими компаніями; безпідставні заяви, що ображають діяльність компанії і / або її послуги; розміщення посилань на сторонні інтернет-ресурси; реклама та самореклама.

Введіть email:
Ваш e-mail не відображатиметься на сайті
або Авторизуйтесь , для написання відгуку
Відгук:
Завантажити фото:
Вибрати

Коментарі призначені для обговорення, обговорення, вияснення цікавих питань. Для оцінок та рецензій використовуйте форму відгуку